17日记者从鞍山钢铁集团有限公司获悉，该企业迎来首位AI员工“智纪星”。这位“新员工”不仅能够承担体力劳动，还能处理规则化的脑力劳动和辅助决策任务。“智纪星”的成功亮相，标志着鞍山钢铁在传统产业转型升级中实现新突破。

据鞍钢股份质检计量中心设备管理室主任刘晓临介绍，“智纪星”意为“智能管理新纪元的一颗新星”，其核心特质包括“忠诚、担当、高效、公正、不知疲倦、毫无保留”。这位虚拟员工不仅能够通过自动化设备承担体力劳动，还能处理规则化的脑力劳动和辅助决策任务。其“无限的岗位边界”与“无限的责任领域”使其成为鞍钢股份质检计量中心的得力助手。

记者在现场看到，“智纪星”依托人工智能大模型的六大核心能力——高效检索、归纳分析、语言处理、图文生成、逻辑推理和反思自省，可与企业管理者实时互动，为质检计量业务带来革命性变化。

鞍钢股份质检计量中心生产技术室主任英宇告诉记者，在与“智纪星”的实时交互中，鞍钢股份质检计量中心成功将“班前会评价”“化检验数据分析”“设备故障管理”“操作规程与国标比对”四大应用场景落地。不仅重塑了质检计量的管理生态，也为企业高质量发展提供强劲助力。

通过“单点突破、全员参与、全面应用、快速达效”的应用策略，鞍钢股份质检计量中心已经初步构建了覆盖制度管理、设备运维、数据分析等27个场景的应用矩阵。

鞍山钢铁作为中国钢铁行业的领军企业，具备丰富的全流程产业场景，可为AI技术的研发和应用提供真实、丰富的实践平台。鞍山钢铁积极推进AI技术应用，不仅是一次技术革新，更是管理理念的升级。随着“智纪星”的诞生，鞍山钢铁在智能化、高端化、绿色化的道路上迈出了坚实一步，为我国钢铁行业转型升级、迈向高质量发展新阶段提供了全新路径和实践经验。

来源：鞍山日报

文字：王义

编辑：董文荻

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